1. Home
  2. Vacatures
  3. Specialist Compensation & Benefits

Specialist Compensation & Benefits

Vacaturegegevens


Functieomschrijving:

Makro business is people business. Succes wordt voor een belangrijk deel bepaald door medewerkers. Specialist C&B maakt onderdeel uit van het Center of Expertise (CoE) en schept de voorwaarden binnen HR; biedt frameworks, kaders en regelingen zodat Makro een moderne en aantrekkelijke werkgever kan zijn.

De Specialist C&B ontwikkelt beleid, tools & oplossingen en brengt vernieuwingen door ontwikkeling van buiten naar binnen te brengen en op maat aan te bieden aan de business. Ook zorg je voor een implementatie & communicatieplan om het beleid consistent over de 17 vestigingen en het hoofdkantoor uit te kunnen rollen.

Verantwoordelijkheden:

  • Ontwikkelen en implementeren van het beloningsbeleid van Makro Nederland in lijn met de organisatiestrategie van Makro om de business optimaal te faciliteren;
  • Verantwoordelijk voor het functiewaarderingsproces binnen Makro, ziet toe op een consistente functie-indeling om de interne functieverhoudingen objectief en transparant te maken en beloning te legitimeren;
  • Bijdrage leveren aan het ontwikkelen van het pensioenbeleid en het ondersteunen bij de implementatie;
  • Bijhouden van ontwikkelingen in de markt, wet- en regelgeving en vakkennis en dit vertalen naar beloningsbeleid en arbeidsvoorwaardelijke regelingen;
  • Participeert in cross functionele projecten op organisatieontwikkelingsgebied, levert bijdrage aan herinrichten van de organisatie, processen en vormgeving in SAPMede inventariseren van knelpunten in organisatieprocessen, nadenken over nieuwe manier van werken en het doen van verbetervoorstellen (herinrichten van processen) teneinde HR processen verder te optimaliseren binnen Makro;
  • Verantwoordelijk voor het project management van strategische/ crossfunctionele projecten.
Functie-eisen:


Profiel:

  • Afgeronde WO opleiding;
  • Kennis van HR Management en sociale wetgeving;
  • 5 jaar relevante werkervaring in het C& B werkveld;
  • Resultaatgericht, klantgericht en organisatiesensitiviteit.


Wij bieden:
Indien jij onze nieuwe Compensation & Benefits Specialist wordt, ontvang jij van ons een passend arbeidsvoorwaardenpakket. Er is ruimte voor eigen initiatief en zelfontplooiing. Maar misschien nog belangrijker: je komt terecht in een organisatie die volop in ontwikkeling is en kansen biedt.

Bedrijfsinformatie:


Over Makro:

Makro is onderdeel van een beursgenoteerd internationaal handels- en dienstenbedrijf (Metro Group), met meer dan 750 Cash & Carry vestigingen in 26 landen. Makro is al bijna 50 jaar toonaangevend als groothandel in Nederland. Ontwikkeling is bij ons key voor een stabiele toekomst. Met meer dan 17 vestigingen en ruim 3800 medewerkers is Makro partner voor ondernemend Nederland. Een compleet food en non-food assortiment is beschikbaar voor de zaak en thuis.

Standplaats:
Amsterdam
Inkomensindicatie:
een passend arbeidsvoorwaardenpakket
Duur:
Vast contract - Bepaalde tijd met uitzicht op vast
Aantal uur per week:
36 t/m 40 uur
Reageren:

Interesse?
Reageer via de link.

Klik hier voor het sollicitatieformulier!

Trefwoorden: Vacature, Full-Time, Amsterdam, HR, P&O, HR Management

Organisatiegegevens


logo Makro Nederland
Bedrijfsnaam:
Makro Nederland
Adres:
Spaklerweg 50-52
Postcode / Plaats:
1114 AE
Telefoon:
0000000000
Contactpersoon:
Makro Nederland