1. Home
  2. Vacatures
  3. Senior HR ondersteuner

Senior HR ondersteuner

Vacaturegegevens


Functieomschrijving:

Voor ons HR-team zijn wij op zoek naar een

SENIOR HR ONDERSTEUNER

28-32 uur per week / standplaats Zeist

Wat ga je doen?

Als senior HR ondersteuner vervul je een nieuwe functie in het HR-team die aanvullend is op de rol van de adviseurs en medewerkers. Je takenpakket heeft twee kanten: het verzorgen van inhoudelijke ondersteuning en het coördineren van HR-processen.

Je belangrijkste werkzaamheden zijn:

  • Je verricht uitvoerende werkzaamheden op het niveau tussen de adviseurs en de medewerkers, zoals het voeren van arbeidsvoorwaardengesprekken, het opstellen van niet-reguliere brieven/overeenkomsten/verklaringen, het uitzoeken van specifieke vragen in dossiers, het controleren van besluiten, etc.
  • Je zorgt voor afstemming en verbetering van de operationele werkprocessen binnen het team, zodat die eenduidig en efficiënt verlopen.
  • Je beantwoordt rechtspositionele vragen van leidinggevenden en medewerkers over regelingen en de toepassing daarvan.
  • Je werkt mee aan alle overige voorkomende werkzaamheden binnen HR en soms ook samen met Financiën.

In al je werkzaamheden ben je gericht op het ondersteunen en professionaliseren van een HR-team in beweging en handel je vanuit onze kernwaarden zichtbaar, onafhankelijk, eigentijds, verbindend en alert.

Functie-eisen:

Wat vragen wij van jou?

Voor deze functie zoeken wij een collega met ervaring in een administratieve/ondersteunende HR-functie die toe is aan een volgende stap. Je bent communicatief vaardig en gericht op samenwerking, kwaliteit en resultaat.

Om deze nieuwe functie goed uit te kunnen oefenen heb  je ook nog:

  • Een afgeronde MBO+ of HBO opleiding op het gebied van P&O/HRM
  • Ruime kennis en ervaring van de CAR-UWO en de toepassing daarvan
  • Goede digitale vaardigheden en affiniteit met systemen, ervaring met AFAS is een pré
  • Allround werkervaring met alle HR-onderwerpen, zoals verlof, verzuim, werving en selectie, contracten, externe inhuur, arbeidsvoorwaarden, etc.
Bedrijfsinformatie:

Wil jij bijdragen aan de publieke gezondheid van de ruim 1,2 miljoen inwoners van de provincie Utrecht? Kom dan bij GGD regio Utrecht werken! Bij GGD regio Utrecht (GGDrU) zijn bijna 700 medewerkers werkzaam, verspreid over meer dan 60 locaties. Zij werken aan de gezondheid van de inwoners in de regio Utrecht en doen dat door risico’s voor de gezondheid te signaleren, te voorkomen en de gezondheid van alle inwoners te bevorderen. Bekijk in deze animatie het brede takenpakket van GGDrU.

Waar kom je te werken?

De organisatie is volop in beweging. We werken aan een grotere externe zichtbaarheid en meer interne samenwerking. De ondersteunende afdelingen staan voor de uitdaging om deze beweging mede te faciliteren en om de organisatie te helpen met passende ondersteuning.

Binnen ons HR-team bewegen we ons daarom van een operationeel-tactische rol naar een steeds meer strategische positionering. Ons team bestaat 3 HR-adviseurs en 3 HR-medewerkers die worden aangestuurd door een manager. bovendien trekken we steeds meer samen op met Kwaliteit en Financiën.

Wat bieden wij jou?

Werken bij de GGD betekent dat je kiest voor een baan met een grote maatschappelijke betrokkenheid in een organisatie in beweging. Je werkt in een enthousiast HR-team met prettige collega’s dat samen wil bouwen en een goede dienstverlening wil leveren. Je krijgt in eerste instantie een aanstelling voor de duur van een jaar. Het salaris bij een fulltime dienstverband is € 2.335 - € 3.376 bruto per maand (salarisschaal 8) afhankelijk van opleiding en ervaring. GGD regio Utrecht kent een gemeentelijke rechtspositie via de CAR-UWO met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget (IKB) van 17,45% bovenop je salaris dat je kunt inzetten voor vakantie, scholing, 13e maand, etc.
Standplaats:
Zeist
Inkomensindicatie:
€ 2.335 - € 3.376
Duur:
1 jaar
Aantal uur per week:
28-32
Reageren:

Wil je nog informatie?

Voor nadere informatie kun je per mail contact opnemen met Jaap Donker, manager HR/Kwaliteit/Financiën, jdonker@ggdru.nl of via telefoonnummer 030 – 6086086.

Jouw reactie

Ben je enthousiast? Solliciteer dan door je motivatiebrief met CV  vóór 21 oktober 2018 te mailen naar sollicitatie@ggdru.nl onder vermelding van vac. Senior HR Ondersteuner.

Organisatiegegevens


Bedrijfsnaam:
GGD regio Utrecht
Adres:
De Dreef 5
Postcode / Plaats:
Zeist
Telefoon:
0306086086
Contactpersoon:
Hannah de Vos